تبلیغات
دعای فرج برترین110 - مطالب ورزشی
تاریخ : پنجشنبه 9 دی 1395 | 06:54 ق.ظ | نویسنده : کریم افتخاری | نظرات

با توکل برخدا 

سایت خبری تحلیلی «افتخارنیوز»

راه اندازی شد

آدرس الکترونیکی  سایت

eftekharnews.ir

جهت ارسال نظرات ودیدگاهها و ارسال خبر ویا مقاله خود با آدرس زیر مکاتبه نمایید

eftekhari_50@yahoo.com







طبقه بندی: فرهنگی، اسلامی - مذهبی، اجتماعی، سیاسی، اقتصادی، ورزشی،

تاریخ : سه شنبه 2 تیر 1394 | 12:37 ق.ظ | نویسنده : کریم افتخاری | نظرات


 فرارسیدن یوم الله 22بهمن را به ملت بزرگ ایران و همه آزادگان وملتهای ستمدیده  جهان تبریک می گوییم





طبقه بندی: فرهنگی، اسلامی - مذهبی، اجتماعی، سیاسی، اقتصادی، ورزشی،

تاریخ : سه شنبه 21 بهمن 1393 | 07:03 ق.ظ | نویسنده : کریم افتخاری | نظرات
این‌ها همه نشان از دارد که دانش آنلاین بشری در عین حال که در عصر اطالعات توانسته است دسترسی به آگاهی را سریع و بی‌هزینه سازد و با تدوین و ماندگار کردن دانش و آگاهی خدمتی بزرگ به بشر و دانش بشری بکند، از سویی با کوچک سازی آن خیانتی شاید غیر قابل جبران را مرتکب شده است و همچنین به خوبی نشان می‌دهد که ساز و کارهای سلطه (به نقل از مباحث انتقادی در فلسه اجتماعی) در فضای آنلاین نیز در مستقر است. هرچند در بخشی از این خیانت و سلطه عنسر انسانی مستقیما دخیل است، اما در بخش دیگر از آن ذات عصر اطالعات و دیجیتال بی‌هیچ واسطه‌ای موثر است.
از یک دیدگاه، دیگر عصر تلاش و کوشش برای کسب دانش و آگاهی در هر رشته‌ای از علوم بشری، تقریبا به سر آمده است. این موضوع ناشی از انفجار اطلاعات و از یک سو و تسهیل دسترسی به منابع دانش به واسطه جهانی شدن ارتباطات و اینترنت از سوی دیگر است. امروزه اینترنت با در اختیار گذاشتن اطلاعات راجع به موصوعات مختلف به شکل مستقیم و یا به شکل غیر مستقیم و با معرفی منابع و مراجع کسب آگاهی از آن‌ها و در بسیاری از موارد با در اختیار گذاشتن این منابع و مراجع به شکل رایگان یا با کمترین هزینه ممکن، راه‌های کسب دانش و آگاهی را بیش از همیشه مستقیم و هموار ساخته است. 

به گزارش «تابناک» در این میان اینترت و جهانی شدن ارتباطات کمک شایانی نیز در افزایش و ارتقای اطلاعات عمومی شهروندان جهان کرده است و ابزار‌ها و دانشنامه‌های رایگان آنلاین مانند ویکی پدیا از یک سو و وب سایت‌های خبری و آموزشی از سوی دیگر هر یک به نحوی سطح اطلاعات عمومی بشر را ارتقا داده و تقریبا آن را یک سطح نیز کرده‌اند. امروزه همه افرادی که به اینترنت دسترسی دارند تقریبا به یک اندازه در کمترین زمان به بخش مهمی از اطلاعات عمومی از همه جای جهان دسترسی دارند و چون زمان کسب این آگاهی‌ها به حداقل – کمتر از ثانیه – رسیده است، پس بی‌گمان باید نتیجه گرفت که این دسترسی سریع به معنای داشتن بالفعل آن دانش یا آگاهی است. اندیشنمدان زیادی در خصوص از بین رفتن موضوعیت و بی‌مفهوم شدن زمان و مکان در عصر ارتباطات سخن گفته اند (مانند مانوئل کاستلز و پیش از آن مارشال مک لوهان با طرح مفهوم دهکده جهانی در عصر رسانه) و همین استنتاج را می‌توان در خصوص محو شدن مرزهای «بالفل / بالقوه» نیز در موضوعاتی خاص داشت. 

ویکی پدیا و وب سایت‌های مشابه آن مانند WikiSource یا RationalWiki یا WikiQuote و ... که همه دانش نامه‌های آنلاین و با دسترسی رایگان اند و برخی از آن‌ها در جامعه ایرانی کاملا ناشناخه هستند – به دلایلی از جمله ارجحیت مطلق ویکی پدیا در بین ویکی نویسان فارسی زبان – آنگونه که ادعا می‌کنند تا حد زیادی شده اند شعار خود را عملی کنند. شعاری که می‌گوید: Compile the Sum of All Human Knowledge یا جمع آوری و تدوین مجموعه دانش بشری: 

دیکتاتوری ویکی پدیا؛ در خدمت و خیانت به دانش بشری؟

تا اینجا نمی‌توان با این ادعا به مخالفتی پرداخت که این دانشنامه‌های آنلاین و رایگان مجموعه دانش بشری را جمع آوری و تا حدی تدوین کرده‌اند و با سیستم خودگردان خود که در ماهیت، تعین بارز مفهوم آزادی و همزیستی مبتنی بر منافع عام است، از این جهت خدمت بزرگی به دانش بشر کرده‌اند. خدمتی که البته نقش اینترنت در آن به عنوان بوم این نقاشی نباید فراموش شود. اما سوال اساسی اینجا است که این دانش با چه بهایی به این شکل تدوین و جمع آوری و در اختیار شهروندان از سراسر جهان گذاشته شده است؟ 

اصولا در خصوص ذات عصر اطلاعات یک چیز را به شکل تجربی می‌توان بیان کرد: این عصر مفهوم و درونمایه اصلی یا ستون خیمه خود که‌‌ همان اطلاعات باشد را سریع، فشرده و مستقم ساخته. به عبارتی اطلاعات در عصر اطلاعات کوچک شده‌اند و از ماهیت پیشینی خود که باعث می‌شد آن‌ها بزرگ باشند – زیرا کسب آن‌ها پر زحمت، مستلزم هزینه و وقت و بعضا نیازمند تغییر مکان جغرافیایی بوده است – فاصله گرفته‌اند که این ناشی از ذات عصر اطلاعات است و همین کوچک و در دسترس شدن اطلاعات منجر به نامگذاری این عصر با این عنوان شده است. خوب که نگاه کنید کل دنیای مرتبط با اطلاعات نیز در حال کوچک شدن. مانند ابزارهای ذخیره اطلاعات که علیرغم افزایش حجم ذخیره سازی، هر روز کوچک‌تر می‌شوند. دنیای اطلاعات و عصر دیجیتال با دانش بشری هم همینکار را کرده است و آن را کوچک ساخته. نه تنها در ماهیت و هستی، بلکه حتی در محتوی. و این دانش آنلاین بشری است. 

امروزه ویکی پدیا – به عنوان نماد بارز و نماینده دانش آنلاین بشری – صاحب میلیون‌ها مدخل برای انواع موضوعاتی است که به ذهن بشر می‌رسد و تقریبا به همه زبانهای زنده دنیا. این دانشنامه توسط یک شرکت عظیم و غول پیکری مانند گوگل اداره نمی‌شود بلکه آن را ویکی نویسان داوطلب از سراسر دنیا تغذیه می‌کنند. در واقع ویکی پدیا متعلق به بنیاد Wikimedia است که بنیادی غیر انتفاعی و متشکل از ۱۸۷ نفری است که هزینه‌های قانونی و فنی حمایت از ویکی پدیا را تامین می‌کنند. ویکی پدیا منجر به آن شده است که هر شخصی با یک جستجوی ساده به کلیات یک موضوع – و برخی اوقات در جزئیات عمومی‌تر آن – به سرعت دسترسی داشته باشد و در اغلب موارد اطلاعات و آگاهی که به این طریق بدست می‌آورد برای موضوع و مقصود جستجو کفایت می‌کند. 

اما در حالی که این آگاهی تقریبا عمومی برای بسیاری از مقاصد خرد مفید است، امروزه به ویژه در جوامعی مانند جامعه ایرانی (و نه فقط در این جامعه) به گونه‌ای برای مقاصد کلان نیز مورد استفاده قرار می‌گیرد. امروزه بخش مهمی از دانش آکادمیک دانشجویان از راه دانش آنلاین بدست می‌آید. دانشی که بنا به ذات؛ کوچک است. این خیانت ویکی پدیا به دانش بشری است که البته عنصر انسانی در بروز و ظهور این خیانت بی‌اثر نبوده است. اما وجه دیگری وجود دارد که ویکی پدیا مستقیما و بدون دخالت انسانی مشغول خیانت به دانش بشر است: 

دیکتاتوری ویکی پدیا؛ در خدمت و خیانت به دانش بشری؟

دیکتاتوری ویکی پدیا و کانالیزه کردن دانش بشر

هرچند ویکی پدیا را یک موسسه و ارگان غیر انتفاعی حمایت می‌کند و نویسندگان آن داوطلبان مشتاق و خود انگیخته از سراسر جهان هستند، اما این به هیچ وجه به این معنی نیست که دنیای ویکی پدیا دنیای دانش عادلانه و دموکراتیک بشری است. این ساختار، از آفات و ضعفهای ذاتی و ماهوی رنج می‌برد که آن را به تدریج تبدیل به یک ساختار دیکتاتوری و کانالیزه می‌کند. آفاتی نظیر وندالیسم و ویرانگری سابقه، جعل و دستکاری‌های هدفدار که در یک کلام به سلطه خودکامه بر دانش بشری منجر می‌شود. از یک سو تعداد نویسندگان این دانشنامه طی سالهای گذشته در سراسر جهان کاهش یافته که این خود تاثیرات مستقیم بر محتوی و جامعیت آن دارد و از سوی دیگر دانش فعلی موجود بر روی ویکی پدیا به گونه‌ای در حال تمایز گذاری در دسترسی به اطلاعات است. امروزه تعداد مدخل‌های مربوط به مثلا بازیگران هالیوودی حتی ناشناخته‌ترین آن‌ها و حجم اطلاعات در دسترس در این موضوعات بسیار بیشتر از اطلاعات و مدخل‌های مربوط به نویسندگان ادبی آفریقای پایین صحرا است و این موضوع قابل تامل است. 

از سوی دیگر همین میزان اطلاعات نیز فاقد استاندارد و کیفیت لازم است. بنا بر تحلیل MIT Technology از هزار مقاله اصلی که هسته ویکی پدیا را تشکیل می‌دهند – و خود ویکی نویسان آن‌ها را با این مقام مشخص کرده‌اند – اغلب آن‌ها حتی استانداردهای میانه خود ویکی پدیا را نیز ندراند – اینجا - از همه مهم‌تر آنکه ساز و کارهای تولید دانش بر روی ویکی پیدا و آن دسته از ویکی نویسان فعال که تقریبا ۹۰ درصد آن‌ها مردان هستند – و در نتیجه به احتمال منجر به سلطه دانش مردانه از یک دیدگاه فمینیستی در ویکی پدیا می‌شوند – از ورود ویکی نویسان جدید و مانور دادن آن‌ها در این فضا جلوگیری می‌کنند و یک نوع الیگارشی را بر ویکی پدیا حاکم کرده‌اند. الیگارشی که از این جهت که می‌تواند دانش خاصی را خواسته یا ناخواسته مسلط کند، ظرفیت اعمال نوعی دیکتاتوری را در دانش داراست:

دیکتاتوری ویکی پدیا؛ در خدمت و خیانت به دانش بشری؟

این‌ها همه نشان از آن دارد که دانش آنلاین بشری در عین حال که در عصر اطلاعات توانسته است دسترسی به آگاهی را سریع و بی‌هزینه سازد و با تدوین و ماندگار کردن دانش و آگاهی خدمتی بزرگی به بشر و دانش بشری بکند، از سویی با کوچک سازی آن خیانتی شاید غیر قابل جبران را مرتکب شده است و همچنین به خوبی نشان می‌دهد که ساز و کارهای سلطه (به نقل از مباحث انتقادی در فلسه اجتماعی) در فضای آنلاین نیز در مستقر است. هرچند در بخشی از این خیانت و سلطه عنصر انسانی مستقیما دخیل است، اما در بخش دیگر از آن ذات عصر اطلاعات و دیجیتال بی‌هیچ واسطه‌ای موثر است.
منبع : تابناک



طبقه بندی: فرهنگی، اسلامی - مذهبی، اجتماعی، سیاسی، اقتصادی، ورزشی،

تاریخ : جمعه 5 دی 1393 | 10:27 ق.ظ | نویسنده : کریم افتخاری | نظرات
اعتراضات و ادعاهایی که بعد از پایان لیگ فوتبال در سال گذشته مطرح شد، موضوع بررسی به مفاسد فوتبال را به جایی رسانده است که شاید یک سال پیش هم خوش‌بین‌ترین افراد، آن باور را نداشتند. نزدیک شدن به پایان این پرونده، البته فرصتی برای مرور روش‌های مختلف مقابله با اتهام فساد نیز هست!


اعتراضات و ادعاهایی که بعد از پایان لیگ فوتبال در سال گذشته مطرح شد، موضوع بررسی به مفاسد فوتبال را به جایی رسانده است که شاید یک سال پیش هم خوش‌بین‌ترین افراد، آن باور را نداشتند. نزدیک شدن به پایان این پرونده، البته فرصتی برای مرور روش‌های مختلف مقابله با اتهام فساد نیز هست!

به گزارش «تابناک»، برنامه این هفته ورزش از نگاه دو با حضور حمید رسایی نائب رئیس کمیسیون اصل نود مجلس، دکتر محمد دادکان رئیس سابق و البته موفق فدراسیون فوتبال و شاه‌حسینی رئیس سابق کمیته انضباطی فدراسیون فوتبال، نشان داد که نه تنها کارت‌های پایان خدمت برخی فوتبالیست‌ها مشکلاتی دارد، بلکه مساله فساد در فوتبال اساسا گسترده‌تر از دلیل اولیه بررسی این پرونده است و به قول حمید رسایی، چاه فساد در فوتبال و حواشی آن عمیق‌تر از چیزی است که تصور می‌شد می‌توان به سرعت آن را بررسی کرد. علاوه بر موضوع پایان خدمت، بحث مالیاتی، شرط‌بندی، تبانی، نقل‌وانتقالات و دلالی از جمله مشکلات دیگر فوتبال است که ظاهرا مورد توجه مجلس قرار گرفته است.

در پاسخ به اتهامات مطرح شده علیه فوتبال، طرفداران فوتبال البته نه برای بی‌اهمیت انگاشتن مفاسد فوتبال بلکه برای دفاع از کلیت فوتبال و بی‌توجهی نشدن به فساد در حوزه‌های دیگر، حداقل در سه مورد از ابزارهایی نادرست استفاده می‌کنند؛ توجیه فساد در فوتبال با اشاره به فسادهای بزرگتر در حوزه‌های دیگر، اشاره به هزینه‌های تبلیغاتی نمایندگان مجلس و توسل به مفهوم مصلحت برای نجات خاطیان فوتبال.

یکی از اولین ادعاهای مطرح شده این بود که « نماینده مجلسی که ‌یک میلیارد هزینه می‌کند تا نماینده شود، ماهی ده تا دوازده میلیون حقوق می‌گیرد و چهار سال حقوقش می‌شود پانصد میلیون تومان، آیا یک میلیارد هزینه می‌کند برای انتخاب شدنش که پانصد میلیون را چهار سال ماه به ماه بگیرد؟»

با طرح این مساله مغالطه‌آمیز، منتخبان همه انتخابات‌ها در معرض اتهامی مبهم و اثبات نشده قرار می‌گیرند. چه سید محمد خاتمی، چه محمود احمدی‌نژاد، چه رئیس دولت یازدهم و چه غالب نمایندگان مجلس، بیشتر از حقوقی که به سبب جایگاه ریاست‌جمهوری دریافت می‌کنند، در دوره انتخابات ریاست جمهوری هزینه تبلیغات کرده‌اند.

همین وضعیت در مورد بیشتر منتخبان در هر نظام سیاسی دیگری نیز صادق است ولی کسی جسارت طرح این هزینه‌ها به عنوان دلیل فساد و یک محل ابهام را ندارد، اولا به این دلیل که هزینه‌های انتخاباتی ابزار به دست آوردن مستقیم پول و درآمد نیست. بلکه هزینه‌های انتخاباتی، هزینه به دست آوردن قدرت سیاسی، نفوذ، توانایی تاثیرگذاری بر سیاست‌ها و احتمالا کسب منافع مالی غیرمستقیم برای حامیان مالی فرد منتخب است. وقتی صنعتگران یا کشاورزان اصلی‌ترین حامی یک نامزد انتخابات یا حزب سیاسی می‌شوند، به این دلیل است که می‌دانند فرد یا حزب مورد حمایت آنها، سیاست‌هایی را در پیش خواهد گرفت که به سود آنها است.

با توجه به این واقعیت، سخن گفتن در مورد مفاسد در حوزه‌های دیگر و یا در باره هزینه‌های انتخاباتی منتخبان انتخابات، گونه دیگری از دور زدن اتهام فساد در فضای سیاسی و رسانه‌ای کشور است.

بسیارند کسانی که وقتی اتهام فسادی در باره انها و یا همفکران و دوستان سیاسی آنها مطرح می‌شود، به جای پاسخ دادن به اتهامات خود، در مورد مفاسد دیگران سخن می‌گویند یا این که دیگران را به سکوت در مورد مفاسد دیگر متهم می‌کنند. این شیوه رفتار اگر چه ممکن است در برگیرنده سخنان حقی نیز باشد ولی پاسخی به سوال افکار عمومی نیست.

اگر قرار باشد، همه به این شیوه متوسل شوند، آن گاه دزدی که در دادگاه جلوی قاضی ایستاده است هم می‌تواند، به قاضی این جواب سر بالا را بدهد که در همان هنگام محاکمه وی دزدهای دستگیر نشده‌ای هم در شهر هستند.

با نزدیک شدن به جام ملت‌های آسیا که قرار است در استرالیا برگزار شود، عده‌ای مصلحت نتیجه گرفتن تیم ملی فوتبال در جام ملت‌های آسیا را مهم‌تر از اجرای عدالت در مورد متخلفین می‌دانند.

حتی شروع توسل به چنین مصلحتی برای تخفیف دادن به فوتبالیست‌های متخلف نیز خود شروع یک تبعیض دیگر است. مجری برنامه و رسایی از مشکلات قانونی کارت پایان خدمت هزاران نفر سخن گفتند و تخفیف قائل شدن برای عده‌ای فوتبالیست، تبعیض نسبت به متخلفان غیرفوتبالیست است و اگر قرار باشد به همه متخلفان تخفیف داده شود، آن گاه به همه مشمولانی که در شرایط سخت و از بیابان‌های شرق کشور تا بلندی‌های یخبندان غرب کشور به سربازی رفته‌اند، ظلم می‌شود.

رویکرد مشابهی در سالهای گذشته، برای شانه خالی کردن برخی از مقامات و مسئولان از زیر بار مفاسدی که در دوره مدیریت آنها اتفاق افتاده، مورد استفاده قرار گرفته است. بارها و بارها، مسئولانی همین که با ضعف‌های خود در حوزه مفاسد مواجه شده‌اند، بخش دیگری از کارنامه خود را پیش کشیده‌اند و آن را دلیلی خوب برای این دانسته‌اند که جامعه نسبت به مفاسد در حوزه مدیریتی آنها بی‌توجهی نشان دهد.

بعید است در کشورهایی که مفاسد اقتصادی در آنها کمتر است، وجود فساد در کارنامه یک مدیر، باعث خدشه‌دار شدن ادعای کارآمدی وی نشود؛ به عبارت دیگر در شرایط عادی فاسد نبودن بخشی از مفهوم کارآمدی مدیر است و نه موضوعی جدای از آن که بتوان آن را نادیده گرفت.

منبع : تابناک



طبقه بندی: ورزشی، اجتماعی، فرهنگی، اقتصادی،

تاریخ : یکشنبه 30 آذر 1393 | 09:06 ب.ظ | نویسنده : کریم افتخاری | نظرات

ایستادن روی یک پا برای 20ثانیه ساده ترین راه تشخیص احتمال سکته مغزی

تهران- ایرنا-نتایج مطالعه محققان علوم پزشکی دانشگاه کیوتو ژاپن نشان می دهد:

افرادی که نمی توانند به مدت 20 ثانیه بر روی یک پا بایستند احتمال بروز سکته مغزی در آنها بیشتر است.

به گزارش ایرنا از هلث، محققان دانشگاه توکیو می گویند:نتایج این آزمایش که بر روی بیش از 841 زن و 546 مرد با محدوده سنی حدود 67 سال انجام شد، نشان می دهد:کسانی که قدرت ایستادن بر روی یک پا در این مدت کوتاه را ندارند، توانایی مغزی آنها کاهش یافته است.

در زمانی که افراد در این آزمایش سعی بر ایستادن بر یک پا داشتند ، مغز آنها اسکن شده و عملکرد آن مورد بررسی قرار گرفت.

به گفته آنها مردود شدگان این آزمایش نیازمند پیگیری های دقیق تر پزشکی هستند. آزمایش های تکمیلی از برخی افراد 67 ساله ای که قادر به ایستادن بر روی یک پا نبودند نشان داد آنها از مشکلاتی مانند ضعف در عملکرد مغز، صدمه های تشخیص داده نشده یا خونریزی های کوچک در رگ ها رنج می بردند.

یاسوهارو تابارا Yasuharu Tabara استادیار مرکز ژنومی دانشگاه کیوتو و مدیر این پروژه می گوید:نتایج تحقیقات نشان داد که قدرت ایجاد توازن به هنگام ایستادن بر روی یک پا به مدت 20 ثانیه بسیار مهم است زیرا در واقع این توانمندی شاخصی مهم برای سنجیدن میزان سلامت قدرت مغز افراد است.

وی افزود: این آزمایش همچنین بیانگر میزان بیماری سلول های مغز افراد در ابتلا به بیماری زوال عقل یا آلزایمر است.

همچنین محققان انگلیسی پیشتر اعلام کردند که علت بسیاری از مرگ و میرها در دهه های آینده مرتبط با افراد میانسالی است که ساعات بسیار طولانی می نشینند یا از صندلی خود جدا نمی شوند.

نتایج این مطالعه که در مجله انجمن قلب آمریکا منتشر شده است.



طبقه بندی: ورزشی، اجتماعی،

تاریخ : یکشنبه 30 آذر 1393 | 08:52 ق.ظ | نویسنده : کریم افتخاری | نظرات

   انتخاب وانتصاب  مدیران شایسته  مناسب ترین راه جلوگیری  از فساد در کشور

شایسته‌سالاری (meritocracy) به شیوه‌ای از حکومت یا مدیریت گفته می‌شود که در دست‌اندرکاران بر پایهٔ توانایی و شایستگی‌شان برگزیده شوند و نه بر پارهٔ قدرت مالی یا موقعیت اجتماعی و فامیلی. در جوامع شایسته سالار، نگرش‌های خویشاوندسالاری، قبیله گرایی وقبیله  سالاری و غیره مطرود است. نظام شایسته سالار، نظامی است که در آن افراد مناسب در مکان و زمان مناسب منصوب شده و از ایشان بهترین استفاده در راستای اهداف فردی، سازمانی و اجتماعی به عمل آید.(از ویکی‌پدیا، دانشنامهٔ آزاد)

فساد در شکل مختلف آن ( اداری-اقتصادی اخلاقی اجتماعی اعتقادی ) به مانند موریانه ای است که چنانچه برای مبارزه با ان چاره ای اندیشیده نشود جامعه را به سوی پرتگاه می برد .  با نگاهی به عمل موریانه در خوردن  حتی محکمترین چوب ها از درون باعث پوکی و در نهایت نابودی چوب می گردد  .

فساد موجب انحطاط شده و سیاستهای دولت ها را در تضاد با منافع اكثریت قرار مید هد، سبب هدر رفتن منابع ملی می شود و به كاهش اثر بخشی دولت ها در هدایت امور می انجامد و از این طریق اعتماد مردم نسبت به دستگاه های دولتی و غیر دولتی كاهش یافته، بی تفاوتی، تنبلی و بی كفایتی افزایش می یابد. فساد، اعتقاد و ارزشهای اخلاقی جامعه را متزلزل می كند، هزینه انجام كار ها را افزایش می دهد و رشد رقابت پذیری را درشوار می سازد. هم چنین تلاش های فقر زدایی را ناكام می سازد و بی انگیزهگی و بد بینی ایجاد می كند و زمینه تضعیف روحیه افراد صادق و وطن پرست را فراهم می سازد.(عبدالصابر جنبش نویسنده افغانی  )

انتخاب افراد  متعهد متخصص -شایسته کاردان مدیر ومدبر و متخصص در امور جهت خدمت یکی از دغد غه های نظام های مختلف در طول حیات بشر بوده است .اما چرا این واژه  ومفهم شایسته سالاری مظلوم واقع شده است ؟!

در بسیاری از برهه ها انتخاب و انتصاب مدیران چالش اساسی بوده است که دامنگیر جامعه ما شده است .انتصاب برخی از مدیران براساس معیارهای قومی قبیله ای-حزبی جناحی و باندی پاشنه آشیل توسعه وپیشرفت هر جامعه است . متاسفانه این روند در برخی نقاط کشور عزیز مان ایران بسیار پررنگ تر از بقیه نقاط می باشد .

با نگاهی به انتصابات اکثرا انتصابات براساس رای دادن به کاندیدا و جناح  خاص ویا براساس نسبت های سببی و نسبی و   قومی وقبیله ای بوده است  . فارغ از اینکه آن فرد  شایسته احراز آن مسئولیت باشد .   شاید عده ای در میان از این نوشتار ناراحت باشند اما این چالش  اساسی جامعه ماست ؟! وقتی انتصابات اینگونه باشد  .شایسته سالاری مظلوم واقع می شود ؟!

عوامل مختلفی باعث خارج شدن جامعه از ریل توسعه و پیشرفت شده  است .متاسفانه طی سالیان گذشته وحال تمایل و علاقه به سوی زندگی اشرافیگری و تجمل پرستی و تشریفاتی  و فاصله گرفتن از ساده پوشی- ساده زیستی از سوی برخی از مسئولین به عنوان پیشقراولان توسعه و پیشرفت جامعه به عنوان یک فرهنگ در آمده است .

از سوی دیگر انتخاب وانتصابات بی مورد و بعضا سلیقه ای باعث شده مدیران سطوح مختلف در استرس و اضطراب اداری کار کنند . در بسیاری از مواقع تغییرات اجباری سفارشی وبراساس ضوابط و قاعده نیست .مدیر خلاق عوض می شود مدیری ضعیف تر به جای وی می نشیند .متاسفانه با عوض شدن مدیر نوع پوشش و شکل وشمایل برخی افراد هم تغییر می کند .بنابراین از نگاه سازمانی و رفتار شناسی هیچ معیاری بهتر از ثبات شغلی به یم سازمان وجامعه کمک نمی کند .

عدم گزینش دقیق مدیران عین فساد است

1-امنیت آهنین برخی مدیران

 فساد عواملی زیاد ی دارد .یکی دیگر از عواملی که باعث فسا د اداری می شود ؛ این است که بسیاری از افراد برای خود امنیت آهنین درست کرده اند و خود را فارغ هر گونه بازخواست  می دانند . وقتی فردی خود را مصون از محاکمه و بازخواست بداند . وقتی فردی سفارش شده فردی دیگر برا ی تصدی پست ومقامی باشد و مدیر بالا دست بدون گزینش و سوابق مختلف فرد وی را به مدیریت بر گزیند این خود عین فساد است .مدیران باید توجه داشته باشند درانتخاب مدیران همه جوانب را در نظر داشته باشند .وقتی مدیری از عهده  اداره زندگی خانوادگی خود بر نمی اید چگونه می تواند  خدمت به مردم را سرلوحه کار خود قرار دهد ؟!این نوع مدیران بیشترین ضربه را به نظام اداری هر کشور می زنند ..باید با مدیران ناسالم به شدت برخورد کرد . سوابق خانوادگی سیاسی اقتصادی اجتماعی اعتقادی اخلاقی موارد بسیار مهم در انتخاب و انتصاب مدیران است .

فقدان نظارت سالم درون سازمانی

  یکی از عوامل اصلی فساد فقدان نظارت سالم درون سازمانی و آلوده شدن بسیاری از افراد به عنوان ناظر یکی دیگر از عوامل توسعه فساد در کشور است. تقویت نظارت سازمانی بسیار مهم است . در جامعه ما متاسفانه مدیرانی با حقوق کارمندی توانسته اند میلیاردر شوند و اقوام درجه یک آن‌ها نیز در مدت کوتاهی دارای اموال غیرمتعارف شده‌اند باید این اموال از آن‌ها گرفته شود

یکی از حقوقدانان ایران در این رابطه می گوید :« علاوه بر نظارت سازمانی باید نظارتی فراسازمانی در سطح سه قوه صورت گیرد،سازمان بازرسی کل کشور و دیوان محاسبات تا حدی پیگیر فساد از نوع مدیریتی و رانت اطلاعاتی و ارتباطاتی بوده‌اند، اما ما باید یک نهاد نظارتی تحت نظارت روسای سه قوه را ایجاد کنیم و این واحد فراقوه‌ای در تمام سازمان‌های درون سازمانی وجود داشته باشند. »« بارها شاهد بودیم که مدیران ناسالم از مکانی به مکان دیگر منتقل شدند. در واقع باید برای مدیران ناسالم شناسنامه حرفه‌ای تعیین شود که این شناسنامه می تواند در رابطه با مدیران سالم هم باشد؛ در واقع تنها برخورد قضایی مقتدر در این زمینه می تواند موثر باشد. » (نجفی توانا –حقوق دادن)

برخورد قاطع با عوامل فساد در جامعه

نجفی توانا با بیان اینکه در برخورد با فساد اداری تنها فرد فاسد مقصر نیست، می گوید :«ناکارآمدی مدیریتی، ضعف قوانین و عدم برخورد قاطع جزو اموری هستند که موجب فساد دستگاه اداری در کشور می‌شود. اگر قصد مبارزه با فساد را داریم باید حتی از فرزند خود چشم بپوشیم و با افرادی که مرتکب فساد می‌شوند برخورد قاطع صورت گیرد که اگر اینگونه باشد قطعا کسی جرأت فساد در کشور را نخواهد داشت .افرادی که از طریق ارتباط با مسئولان کشور صاحب اموال شدند باید مورد تحقیق و تفحص قضایی قرار گیرند و نام آن‌ها افشا شود، اما اگر بخواهیم با این بهانه که افشای نام آن‌ها امنیت اقتصادی کشور را برهم می‌زند از این کار امتناع کنیم قطعا فساد در کشور ادامه خواهد یافت. فساد جز با برخورد قاطع و حتمی از بین نخواهد رفت. »

در هر حال فساد در شکلهای مختلف آن بخصوص فسا د اداری در هر جامعه ای  مانع رشد و توسعه  جامعه و فقرزدایی در جامعه می شود.در نهایت مانع اساسی در توسعه پایدار است و موجب بی اعتمادی میان مردم ومسئولین می شود و خسارتهای معنوی و مادی جبران ناپذیری بر جامعه وارد می نماید .

پیشنهاد :

1-     تهیه وتدوین برنامه و نقشه راه چندین ساله  هر نهاد و ارگان جهت مبارزه با فساد در شکلهای مختلف آن

2-     جهت اعتماد  مردم  به نظام ومسئولین ،انتخاب و انتصاب مدیران براساس شایسته سالاری صورت گیرد

3-فرهنگ سازی واموزش مردم  ؛ جهت کمک به مسئولین جهت مبارزه با فساد و گزارش افرادی که به نوعی در جامعه فساد می نمایند وبا دلیل و مدرک مستند








طبقه بندی: فرهنگی، اسلامی - مذهبی، اجتماعی، سیاسی، اقتصادی، ورزشی،

تاریخ : سه شنبه 25 آذر 1393 | 08:37 ب.ظ | نویسنده : کریم افتخاری | نظرات
محمد مایلی‌کهن سرمربی اسبق تیم ملی فوتبال ایران که در جریان پرونده شکایت علی دایی از وی به چهار ماه زندان محکوم شده بود، لحظاتی پیش خودش را به کلانتری ارگ معرفی کرد و از آنجا به زندان اوین منتقل شد.

 
محمد مایلی‌کهن سرمربی اسبق تیم ملی فوتبال ایران که در جریان پرونده شکایت علی دایی از وی به چهار ماه زندان محکوم شده بود، لحظاتی پیش خودش را به کلانتری ارگ معرفی کرد و از آنجا به زندان اوین منتقل شد. 

به گزارش «تابناک»، ناصر فریاد شیران، لحظاتی پیش در گفت‌وگو با تابناک اظهار داشت: مایلی‌کهن لحظاتی پیش از تحویل موبایل خود به نگهبانی کلانتری با وی تماس گرفته و اعلام کرده که خود برای پیگیری مراحل اجرای حکم‌اش به کلانتری ارگ رفته تا ترتیبات انتقال او به زندان داده شود. 

فریادشیران همچنین یادآور شد که مایلی‌کهن در این مدت پیشنهاد خیلی‌ها را برای تغییر حکم یا دیدار با دایی را رد کرده و با افتخار برای سپری کردن دوران محکومیتش خود را به زندان معرفی کرده است.


محمد مایلی‌کهن به زندان اوین انتقال یافت

نادر فریادشیران هم که از نزدیکان مایلی‌کهن است، لحظاتی پیش در گفت‌وگو با ایسنا اعلام کرد: «کاش من هم می‌توانستم با این مرد بزرگ به زندان بروم. افتخار می‌کنیم که زیر پرچم کشور بیگانه قسم نخوردیم و در کشور خودمان زندگی می‌کنیم و بر اساس همین قوانین به زندان می‌رویم».

علی دایی که حدفاصل سال‌های ۱۹۹۵ تا ۱۹۹۷ در تیم ملی شاگرد محمد مایلی‌کهن بوده در سال‌های اخیر درگیری‌های فراوان رسانه‌ای با وی داشته و سرانجام در مرداد ماه امسال مایلی‌کهن را به چهار ماه حبس محکوم کرده است؛ چهار ماه حبسی که حالا مایلی کهن برای اجرایش خودش را به مراجع قضایی معرفی کرده است. 

محمد خاکپور و نادر فریادشیران محمد مایلی‌کهن را امروز همراهی می‌کردند. همچنین شنیده‌ها حاکی از این است که مایلی‌کهن اصرار داشت تا به او دستبند بزنند، ولی مأموران این کار را انجام ندادند.




طبقه بندی: ورزشی، اجتماعی، فرهنگی،
برچسب ها: محمد مایلی کهن-تیم ملی -علی دایی،

تاریخ : سه شنبه 20 آبان 1393 | 06:33 ب.ظ | نویسنده : کریم افتخاری | نظرات
.: Weblog Themes By VatanSkin :.